Gabriela Korovsky en ABECEB 2025: “El coraje es fundamental para poder guiar a otros”
 

"El coraje es fundamental para poder guiar a otros": Gabriela Korovsky, soy CEO y cofundadora de Urban Grupo de Comunicación en el Foro Abeceb

En la 15.ª edición del Foro ABECEB, Gabriela Korovsky habló de pasión, trabajo en equipo y liderazgo femenino. Desde su experiencia en comunicación y sustentabilidad, reivindicó la paciencia de los procesos, la autenticidad y el rol del coraje para impulsar cambios.
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La 15.ª edición del Foro ABECEB se realizó el 4 de noviembre de 2025 en el Faena Art Center. El encuentro reunió a líderes políticos y empresariales para debatir geoeconomía, inteligencia artificial y riesgos globales, bajo el lema “Chat ABECEB: todas las respuestas que necesitás para hacer negocios en esta nueva era”.

Gabriela Korovsky es CEO y cofundadora de URBAN Grupo de Comunicación, con más de 25 años de trayectoria en asesoría estratégica, comunicación y sustentabilidad. URBAN opera en la región y ha ampliado su gestión en mercados como Chile, México, España y EE. UU

Gabriela Korovsky
Gabriela Korovsky

-¿Cómo estás viviendo el Foro ABECEB en su edición número 15?
-Estoy muy contenta de ver cómo el foro ha crecido. ABECEB cumple 15 años y, en particular en las últimas ediciones, el nivel ha sido espectacular: hoy tenemos un día de reflexión con muchísimos oradores de primer nivel y muchas maneras de ver el futuro. Es enriquecedor pensar a largo plazo y reflexionar sobre estas grandes transformaciones que estamos viviendo.

- ¿Cuál te parece que fue el puntapié inicial que te trajo hasta donde estás hoy?
-Creo que fue, sobre todo, la pasión por lo que hago. Muchas veces no sabés desde el principio hacia dónde vas a llegar; lo que sí sirve es ponerle pasión, dedicación y entusiasmo a los proyectos. En Urban somos tres socias y siempre trabajamos en equipo: construir confianza y vínculos fue lo que nos fue llevando, cada una desarrollándose y potenciándose con los otros.

- ¿Cuál es, si existe, el diferencial que tienen las mujeres a la hora de liderar?
-No sé si es exclusivo de las mujeres, pero creo que hay algo que sí nos caracteriza: la capacidad de esperar el proceso, de hacer el proceso. Tal vez eso tenga que ver con nuestra biología o con roles sociales, pero esa paciencia para no exigir resultados inmediatos y confiar en la construcción es una fortaleza. Además, la sensibilidad para conectar y escuchar lo emocional aporta una herramienta poderosa al liderazgo; siempre debe existir un equilibrio, pero hoy esas habilidades son muy valoradas.

- ¿Qué consejo le darías a una futura líder que te haya funcionado a vos?
-Tratá de ser vos misma: la autenticidad es todo. No copies modelos; tomá aprendizajes de referentes pero hacé lo tuyo. Escuchá de verdad -y dejate interpelar por la escucha-: cambiar de opinión no es debilidad sino inteligencia. También, el coraje es clave: animarte a transformar y a arriesgar es necesario para guiar a otros. Además, estar disponible como contención cuando las cosas no salen tan bien forma parte del rol.

- ¿Cómo definís tu estilo al armar tus looks para ir a trabajar?
-Me siento más cómoda con un estilo clásico y básico: colores neutros como blanco, negro o azul; el blazer me aporta formalidad y seguridad. Aun así, me gusta introducir algún detalle o prenda que rompa la sobriedad; la disrupción también puede estar en el estilo, sin perder autenticidad.

Foto y video: Rocío Bustos @rrociobustos

Edición de video: Candela Petech @ph.candela

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